Küçük yaşta ailesiyle birlikte Almanya'ya yerleşen Teoman Temiz, ilkokul, ortaokul, lise ve üniversite eğitimini Almanya'da tamamladı. Würzburg Üniversitesi İşletme Yönetimi bölümünden mezun olan Temiz, üniversite yıllarında psikoloji, ölçme ve değerlendirme, örgütsel davranış, sosyoloji, entelektüel sermaye, endüstri devrimi ve iletişim konularında çalışmalar yaptı.
1992 yılında yeniden Türkiye'ye dönen Temiz, askerlik hizmetinin ardından 1996 yılında TNT Express şirketinde Bölge Müşteri Hizmetleri ve Kalite Yöneticisi olarak profesyonel iş hayatına atıldı. Şirkette çalıştığı dönemde 500'den fazla kişiye "Müşterinin Sesi" eğitimleri verdi, takımlara koçluk yaptı ve müşteri hizmetleri, satış teknikleri, ikna becerileri, zor müşterilerle başa çıkma, şikâyet karşılama teknikleri gibi eğitimleri tasarladı ve verdi. Ayrıca, şirketin 2006 yılında operasyonel birim kategorisinde kazandığı EFQM Mükemmellik Modeli – Ulusal Kalite Ödülü projesinde bölge temsilcisi, kriter başkanlığı ve iç değerlendirici görevlerinde aktif olarak yer aldı.
2009 yılında iLab Ventures bünyesinde yer alan ve Türkiye'nin en büyük İnsan Kaynakları ve İş Arama platformu olan Kariyer.Net şirketinin iş teklifini değerlendiren Temiz, Çukurova Bölge Müdürü olarak bu şirkette iş hayatına devam etti. Aynı zamanda büyük katılımlı konferanslarda, üniversitelerde ve bölge insan kaynakları etkinliklerinde konuşmalar yaptı, sunumlar tasarladı ve özellikle Y-Jenerasyonunun beklentileri, mülakat teknikleri ve koçluk konularında eğitimler vererek deneyimlerini aktardı.
Temiz, 2013 yılında Erdemoğlu Holding bünyesinde yer alan ve 3.000'den fazla çalışanı bulunan Merinos Halı şirketinde İnsan Kaynakları Müdürü olarak iş hayatına devam etti. Kurum içi farkındalık çalışmalarında bulundu ve eğitim ve gelişim atölyeleri kurdu.
Ayrıca, kurumsal koçluk, bütünsel yaşam koçluğu, öğrenci koçluğu ve NLP gibi uzun süreli gelişim programlarını profesyonel kurumlardan destek alarak tamamladı.
Teoman Temiz, kariyeri boyunca iş yaşamının gerçeklerini ve edindiği deneyimleri eğitim çözümleri ile birleştirerek, konferansların yanı sıra kurum kültürü çalışmaları, vizyon ve hayat amacı oluşturma, organizasyon şemaları, kariyer planları, SWOT analizleri, kişilik envanter çalışmaları, yetkinlik bazlı mülakat teknikleri, ve 3 boyutlu performans değerlendirme sistemi branşlarında uzmanlık kazanmıştır.
Almanca, İngilizce ve İtalyanca dillerinde çok iyi derecede konuşabilen Teoman Temiz, koçluk ve danışmanlık hizmetlerine farklı kurumlarda devam etmektedir.